Näin minua tiimivalmentajana arvioidaan

Myös he arvioivat minun työtäni. Hyvin siinä kuitenkin kävi!

Valmennusprosessi 1 täppä

  • Tiimivalmentaja osaa kuunnella ja kannustaa. Hän saa meidät innostumaan hyvillä tarinoilla ja loistavilla ideoillaan. 
  • Hän on läsnä treeneissä niin henkisesti kuin fyysisestikin. 
  • Tiimivalmentaja tekee työtään ”positiivisella hengellä”.
  • Hän on perehdyttänyt meidät Tiimiakatemian oppimismetodeihin.
  • Tiimivalmentaja on käynyt kehityskeskustelun jokaisen tiimiläisen kanssa kaksi kertaa vuodessa..

Valmennusprosessi 2 täppä

  • Tiimivalmentaja valmistautuu treeneihin huolella ja saapuu paikalle aina ajoissa.
  • Hän esittelee meille säännöllisesti hyviä teorioita ja malleja, joita voimme hyödyntää tiimiyrittäjinä ja tiimiyrityksessä.
  • Tiimivalmentaja puuttuu rohkeasti asioihin ja haasteisiin, joita tiimi haluaa ”lakaista maton alle”. Hän vaatii toiminnalta läpinäkyvyyttä.
  • Hän auttaa meitä aina tarpeen tullen projekteissa ja asiakashankinnassa.
  • Tiimivalmentaja tuntee tiiminsä ja tiimiläistensä vahvuudet ja heikkoudet.
  • Hän tietää, mitkä ovat tiimin kehitysvaiheet ja osaa valita oman roolinsa tiimivalmentajana kehitysvaiheen mukaan.

Valmennusprosessi 3 täppä

  • Tiimivalmentaja huolehtii meistä jokaisesta ja ottaa vastuun meidän valmistumisestamme/tutkinnon suorittamisesta.
  • Hän tukee meitä ammatillista kehittymistämme ja avaa mielellään omia näkemyksiään meidän tulevasta urapolustamme.
  • Tiimivalmentaja kannustaa meitä ryhtymään yrittäjiksi, jos meillä on bisnesidean siemen, liikeidea tai yrittäjän mieli.

Jätä kommentti