Kehittyminen tiimin jäseneksi askel askeleelta

Tiimiläisen on tultava tiimiä vastaan, ja tiimin tiimiläistä!

1  Hänellä on aktiivinen ote työhön – halu vaikuttaa työilmapiiriin tiimissä

2  Positiivinen asenne

3  Halu kehittyä

4  Taito vahvistaa muita työn tekemisessä – yhteisjohtajuus

5  Halu sitoutua yhteisiin päämääriin

6  Taito kommunikoida – myös ristiriitatilanteissa

7  Halu ja kyky kantaa yhteisvastuuta

8  Kyky taipua yhteisiin päätöksiin

Tiimiläisten elämäntilanne vaikuttaa niin suuresti hänen kykyynsä ja mahdollisuuksiinsa toimia tiimissä.

Vastaa

Täytä tietosi alle tai klikkaa kuvaketta kirjautuaksesi sisään:

WordPress.com-logo

Olet kommentoimassa WordPress.com -tilin nimissä. Log Out /  Muuta )

Google photo

Olet kommentoimassa Google -tilin nimissä. Log Out /  Muuta )

Twitter-kuva

Olet kommentoimassa Twitter -tilin nimissä. Log Out /  Muuta )

Facebook-kuva

Olet kommentoimassa Facebook -tilin nimissä. Log Out /  Muuta )

Muodostetaan yhteyttä palveluun %s

%d bloggaajaa tykkää tästä: